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中鐵電氣化(hua)鐵路(lu)運(yun)營管理有限公司(si)招聘簡章
訪問次數:         發布日期:2024-06-09 17:31:13

中(zhong)鐵(tie)電氣(qi)化鐵(tie)路運營管(guan)理(li)有限公司招聘簡章(zhang)


第一部分:公司簡介(jie)

 中(zhong)鐵(tie)(tie)(tie)電氣化鐵(tie)(tie)(tie)路運(yun)營(ying)管(guan)理有(you)(you)限公司(si)成(cheng)(cheng)立于2005年10月1日,是(shi)世(shi)界(jie)企業(ye)(ye)和世(shi)界(jie)品牌雙500強企業(ye)(ye)--中(zhong)國中(zhong)鐵(tie)(tie)(tie)股份有(you)(you)限公司(si)重(zhong)要成(cheng)(cheng)員中(zhong)鐵(tie)(tie)(tie)電氣化局集團公司(si)所屬從(cong)事軌道交通運(yun)營(ying)管(guan)理的專業(ye)(ye)化國有(you)(you)獨資子公司(si),隸屬國務院國資委管(guan)理,總(zong)部設在(zai)北京,擁有(you)(you)國家(jia)鐵(tie)(tie)(tie)路局頒發(fa)的鐵(tie)(tie)(tie)路運(yun)輸許可證(zheng),并通過了國家(jia)高新技術(shu)企業(ye)(ye)和北京市企業(ye)(ye)技術(shu)中(zhong)心(xin)認證(zheng),年營(ying)業(ye)(ye)額突破35億(yi)元。

 中鐵(tie)電(dian)(dian)氣(qi)化鐵(tie)路運(yun)營(ying)管(guan)理(li)有限公(gong)(gong)司是國內首家(jia)市場化軌(gui)道交通(tong)(tong)運(yun)營(ying)管(guan)理(li)公(gong)(gong)司,下(xia)設(she)30家(jia)維(wei)管(guan)處(chu)段單位(分公(gong)(gong)司),目前在(zai)八個鐵(tie)路局開展鐵(tie)路設(she)備(bei)運(yun)營(ying)管(guan)理(li)業(ye)務,維(wei)管(guan)的(de)鐵(tie)路設(she)備(bei)涵蓋了牽引(yin)供電(dian)(dian)、工務、通(tong)(tong)信、信號(hao)、車輛、車務、機務及房建(jian)等全部專(zhuan)業(ye),里程超(chao)過(guo)20000專(zhuan)業(ye)運(yun)營(ying)公(gong)(gong)里,約占全路委托管(guan)理(li)設(she)備(bei)的(de)90%以上;同時,公(gong)(gong)司在(zai)北京、天津、廣(guang)州、成都、青島、西(xi)安、南(nan)寧、南(nan)昌(chang)等十多個城市開展城市軌(gui)道交通(tong)(tong)設(she)備(bei)維(wei)保業(ye)務,維(wei)保里程突破1000運(yun)營(ying)公(gong)(gong)里。

 濟(ji)(ji)南(nan)維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)處是運(yun)(yun)(yun)管(guan)(guan)(guan)公(gong)司的(de)直屬單(dan)位,成(cheng)立(li)于2005年10月1日,自2006年接管(guan)(guan)(guan)京(jing)滬線(xian)(xian)(xian)、膠濟(ji)(ji)線(xian)(xian)(xian)牽引供(gong)(gong)電(dian)設備以(yi)來,陸續接管(guan)(guan)(guan)了(le)膠濟(ji)(ji)客(ke)專線(xian)(xian)(xian)、膠黃線(xian)(xian)(xian)、邯濟(ji)(ji)線(xian)(xian)(xian)、瓦日線(xian)(xian)(xian)、德大(da)線(xian)(xian)(xian)、辛泰線(xian)(xian)(xian)、龍(long)煙線(xian)(xian)(xian)、張東(dong)線(xian)(xian)(xian)、濟(ji)(ji)青高速線(xian)(xian)(xian)、濰榮高鐵線(xian)(xian)(xian)供(gong)(gong)電(dian)設備運(yun)(yun)(yun)營維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)項(xiang)目、邯濟(ji)(ji)線(xian)(xian)(xian)(北(bei)京(jing)局集團公(gong)司管(guan)(guan)(guan)內)信號設備運(yun)(yun)(yun)營維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)項(xiang)目和青島地(di)鐵8號線(xian)(xian)(xian)線(xian)(xian)(xian)路設備運(yun)(yun)(yun)營維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)項(xiang)目。濟(ji)(ji)南(nan)維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)處目前下設5個維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan):淄博(bo)維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan),濟(ji)(ji)南(nan)維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan),萊蕪維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan),聊城維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan),青島維(wei)(wei)(wei)(wei)管(guan)(guan)(guan)段(duan)(duan)。

第二部(bu)分:具有市(shi)場(chang)競爭力(li)的薪資福利

 (一(yi))薪資--由你(ni)來談!

 全日(ri)制高(gao)校畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)見習期內月(yue)平均綜合收入碩士(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)不低(di)于(yu)6000元(yuan)(yuan),本科畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)不低(di)于(yu)5000元(yuan)(yuan),大專畢(bi)(bi)業生(sheng)(sheng)不低(di)于(yu)4600元(yuan)(yuan)。

 新入職員工培訓期間(jian),按照100元(yuan)/日(ri)標準發(fa)放,培訓結束后月平(ping)均應發(fa)工資不(bu)低于4300元(yuan)/月。期間(jian)享受交通補(bu)貼(tie)、加班工資、高溫津(jin)貼(tie)等。隨著崗位變化和(he)工齡(ling)的增長,收(shou)入將逐(zhu)步提高。

 年(nian)度內(nei)綜合平均工資4000-6000元/月。

 未畢業的(de)的(de)專(zhuan)科畢業生(sheng)至畢業前可在(zai)單位實習(xi),實習(xi)期(qi)間工資100元(yuan)/日。

 上述(shu)薪(xin)資為公司統一(yi)最低(di)收入指導線。

 (二)完備的社保(bao)福利(li):為員工(gong)繳納(na)“五險(xian)”:養老保(bao)險(xian)、醫療保(bao)險(xian)、失業(ye)保(bao)險(xian)、工(gong)傷保(bao)險(xian)、生育保(bao)險(xian)。

 公司根據實際情(qing)況(kuang)實行標準、輪班(ban)、不定(ding)時(shi)等工(gong)(gong)時(shi)制(zhi)度,其中輪班(ban)工(gong)(gong)時(shi)制(zhi)度為每(mei)季度工(gong)(gong)作63天、休(xiu)息(xi)27天(可采用月或季集中工(gong)(gong)作、集中休(xiu)息(xi)),同時(shi)享有婚假(jia)、產假(jia)、年休(xiu)假(jia)等假(jia)期。

 (三)優厚(hou)的福利設置:為員工(gong)免費提供宿舍,配有員工(gong)食(shi)堂。

 (四)合同關系:根據公司要求,本科(ke)非對口專業及(ji)以下學(xue)歷人員實行勞動派(pai)遣(qian),與指定第三方派(pai)遣(qian)公司簽(qian)訂勞動合同,后期工作業績優異的,符合條件經考核完畢可納(na)入業務外包管理。

第三部分   主要工作地(di)點(dian)

 省市:山(shan)東(dong)省、河北省

 主要城(cheng)市:濟南(nan)、淄博(bo)、濰坊、煙(yan)臺、萊(lai)蕪、聊城(cheng)、邯鄲、青島

第四部分  招聘對象及專業

 招聘(pin)對象:2023年應屆(jie)畢業生

 招(zhao)聘專業:電(dian)氣工程(cheng)類(lei)(lei)、自(zi)動化類(lei)(lei)、電(dian)子(zi)信息類(lei)(lei);土(tu)木建筑類(lei)(lei)、機械(xie)車輛類(lei)(lei)、交通運輸(工程(cheng))類(lei)(lei);工程(cheng)管(guan)理(造價)類(lei)(lei)。

第五部分(fen)  職業發(fa)展規劃

 公司具備(bei)完善的(de)員工培(pei)訓體(ti)系,多(duo)方位、多(duo)層次開展(zhan)各類培(pei)訓,實施(shi)個人定制的(de)職業生涯規劃,提供職業發展(zhan)通道。

 行(xing)政職務(wu)發展通道:

 技術(shu)(shu)管(guan)理(li)(li):見(jian)習生→班組技術(shu)(shu)員(yuan)→隊技術(shu)(shu)員(yuan)、技術(shu)(shu)主管(guan)→項(xiang)目部(bu)(bu)(bu)專業(ye)工程(cheng)師→項(xiang)目部(bu)(bu)(bu)工程(cheng)部(bu)(bu)(bu)副部(bu)(bu)(bu)長、部(bu)(bu)(bu)長→項(xiang)目部(bu)(bu)(bu)總(zong)工程(cheng)師→公(gong)司(si)專業(ye)技術(shu)(shu)管(guan)理(li)(li)崗位

 行政管理:見習生→項目技術主管→項目副經(jing)理、經(jing)理→分公司行政部門負責人→公司行政領導

 黨(dang)(dang)(dang)群管理:見習生→項目黨(dang)(dang)(dang)群部(bu)門負(fu)責(ze)人(ren)→項目黨(dang)(dang)(dang)(工)委(wei)書記→分公(gong)司(si)黨(dang)(dang)(dang)群部(bu)門負(fu)責(ze)人(ren)→公(gong)司(si)黨(dang)(dang)(dang)群領導

 技術職(zhi)務發展通道:見習(xi)生→助(zhu)理級(ji)→中級(ji)職(zhi)稱(cheng)→高(gao)級(ji)職(zhi)稱(cheng)→教授級(ji)高(gao)級(ji)職(zhi)稱(cheng)

 網申(shen)投遞,長期開放:798314437@qq.com。網絡投遞簡歷需(xu)提交材料(簡歷、就業推薦表、成績單、各類獲獎證書等(deng)掃描件(jian)),以“姓名-學校-專(zhuan)業”進行命名。

 公(gong)司用人理(li)念是(shi)(shi)“不拘一格,唯才(cai)是(shi)(shi)舉”,實行“公(gong)開競聘”,崇尚能力與價(jia)值創造,促進個人全(quan)面發展與價(jia)值共贏。

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