大型連鎖商超(chao)招聘
山東富(fu)群商(shang)(shang)業(ye)有限公司(si)是濟(ji)南市一(yi)家以(yi)投資(zi)管理(li)為主的(de)連鎖商(shang)(shang)業(ye)集(ji)團。公司(si)旗下(xia)有富(fu)群生活超市、富(fu)群電器、富(fu)群購物中心三大業(ye)態，超市為富(fu)群商(shang)(shang)業(ye)戰略核心板塊，經過二(er)十年發展已擁有30余(yu)家門店，致力于(yu)讓大家吃上新鮮(xian)、放心、優質、平價的(de)生鮮(xian)產(chan)品。
山東富群商業有限公司(si)特別面向學校招聘儲備(bei)干(gan)部(bu)，畢業生、在校生均可(ke)，畢業生在通過(guo)公司(si)面試后可(ke)以直(zhi)接入(ru)職相關崗位(wei)，大一、大二、大三的在校生可(ke)以到公司(si)參加實習或實訓(xun)，公司(si)提(ti)供全面的支持和相關的資源。
公(gong)司對人才(cai)的具(ju)體要求（期望）如下(xia)：
1.學(xue)歷要求(qiu)：統(tong)招全日(ri)制專科以上學(xue)歷，計(ji)算機相(xiang)關(guan)、網(wang)絡系統(tong)相(xiang)關(guan)、信息技術相(xiang)關(guan)、市場(chang)營(ying)銷、企業管理、電子商務、會(hui)計(ji)、審計(ji)、平面設計(ji)等相(xiang)關(guan)專業。
2.素質要求：自(zi)(zi)信陽光(guang)、活潑自(zi)(zi)律，性格偏外向，有較強的溝通表達、組(zu)織策劃能力、學習能力；有學生會及社團經(jing)驗優(you)先考慮。
3.培養(yang)方向：管理儲(chu)備(bei)干部(bu)、營運、采購、人(ren)力資源、財務儲(chu)備(bei)人(ren)才。
4.培(pei)養方式(shi)：系統培(pei)訓、高管(guan)授課、導師(shi)帶徒、門(men)店實習、輪崗鍛煉(lian)、定(ding)崗。
5.培養周期：系統參與學習培訓(xun)、實習及輪崗(gang)鍛煉。
6.薪酬待遇(yu)：實習實訓期間(jian)，公司給予生(sheng)活(huo)補貼；正式入(ru)職后，根(gen)據表現和崗(gang)位(wei)確定薪酬。
7.福利(li)待遇：社會保險+節日福利(li)+員工宿舍+高管帶(dai)徒+其他
典型崗位舉例：
收銀員（20人(ren)）
任職要求：
1.年齡18-35歲；2.男女不限；3.有相關從業經驗者優先；4.無工作經驗者，公司提供專業培訓；5.提供住宿，繳納意外險。
崗位(wei)職責：
1.上(shang)班(ban)前應先作(zuo)好(hao)(hao)營業前的準備(bei)工作(zuo)，預備(bei)好(hao)(hao)零鈔，以便找數；
2.檢查使用(yong)的收銀機、計算器(qi)、驗鈔機等(deng)設備，并做好清(qing)潔保養工作；
3.準確(que)打印各(ge)項收款單(dan)據、發票；
4.及(ji)時、快捷收妥(tuo)客人消費(fei)款；
信息系統與網絡技術（20人）
任職資格：
1.年齡18歲-30歲，2.男女(nv)不(bu)限；3.有相(xiang)關(guan)從業經驗(yan)者(zhe)優先；4.計算機相(xiang)關(guan)專業、信息系統(tong)或(huo)網(wang)絡技術相(xiang)關(guan)專業；5.提供住宿(su)，繳(jiao)納意外險。
崗位職(zhi)責：
1.任(ren)企業內部(bu)計(ji)算機信息網絡(luo)系統維護工作；
2.負責超市收(shou)銀系(xi)統(tong)維護；
3.信息部BPM系統(tong)及ERP系統(tong)的(de)維護；
4.內部(bu)各種數據如財務、采購、營運、商(shang)品、配(pei)送(song)、倉儲等信息數據的分析。
工作地(di)點：濟南市高(gao)新區(qu)舜(shun)義路(lu)(lu)與(yu)舜(shun)信(xin)路(lu)(lu)交匯區(qu)富群(qun)生活(huo)超市
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