濟南軌道交通集團有限公司(以下簡稱集團公司)是濟南市財政出資設立的國有獨資公司，采取建設、運營、開發和管理一體化模式，全面負責濟南軌道交通的規劃設計、融資、建設、管理、運營和物業開發等工作。濟南軌道交通集團第一運營有限公司(以下簡稱“運營公司”)是集團公司下屬子公司，負責濟南市軌道交通的運營管理工作。根據集團公司發展需要，現面向社會招聘運營崗位專業人才，具體如下：
一、招聘崗位(wei)
本次運營崗位招聘總人數64人，具體崗位、人數、要求詳見附件1，每人限報1個崗
二、資格條件(jian)
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法犯罪記錄;
2.具有崗位所要求的資格條件;
3.具有良好的品行，熱愛軌道交通事業;
4.身體健康，年齡35周歲以下(1983年10月1日以后出生)，個別崗位要求年齡40周歲以下(1978年10月1日以后出生);
5.特別優秀的，條件可適當放寬;
6.凡有下(xia)列(lie)情形之(zhi)一者不(bu)得應聘：
(1)曾違法亂紀被司法機關處理或受到紀律、組織處理在影響期的;(2)曾被開除公職或被辭退的;(3)有其它不良行為和記錄的。
三、招聘流程
1.報名：應聘人員可登陸“濟南軌(gui)道(dao)交通(tong)集團有(you)限公司官方網站(zhan)”、“前(qian)程(cheng)無(wu)憂網”，查看(kan)招聘(pin)公告和相關附件。
長按識別下方(fang)二(er)維碼(ma)，回復數字(zi)“152”查看崗位表和附(fu)件
報名時間：即日起至2018年12月14日17:00。此次招聘報名方式為電子郵件報名，請應聘人員認真、完整地填寫相應崗位的《社會招聘崗位報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》)和《社會招聘應聘人員情況表》(以下簡稱《應聘人員情況表》)，其他格式的簡歷、報名表無效。《報名登記表》、《應聘人員情況表》均以電子郵件附件形式發送至郵箱(jngdyyhr@126.com)，郵件主題和《報名登記表》、《應聘人員情況表》名稱務必均命名為“社會招聘+部門+中心(應聘部門崗位的不填)+崗位+姓名”，如“社會招聘+運營公司客運部+站務中心+值班站長+李某某”，否則視為無效簡歷。請勿重復報名，報名后無須來電確認，謝絕應聘人員及親屬來訪。
2.資格(ge)(ge)審(shen)查：收(shou)到報名(ming)材料后，對應聘人(ren)員進行資格(ge)(ge)審(shen)查，確定(ding)測試(shi)(shi)人(ren)員名(ming)單并(bing)電話通知測試(shi)(shi)時間、地點，參加人(ren)員請攜(xie)帶資格(ge)(ge)證(zheng)書(shu)、學歷證(zheng)書(shu)等原件。
3.測試：測試主(zhu)要考(kao)察應聘人員的專(zhuan)業水平(ping)、工作經驗等，并(bing)作出(chu)綜(zong)合評價(jia)。
4.考(kao)(kao)察與(yu)復核：根(gen)據(ju)測試(shi)成績確定考(kao)(kao)察對(dui)象，主要考(kao)(kao)察應聘人員的思想政治表現、道德品質、工作實績等情況，考(kao)(kao)察時間、方(fang)式另行通知。
5.體檢和(he)心(xin)理測試(shi)：參照《公務員錄用體檢通用標(biao)準(zhun)》，應聘人員到指定醫院(yuan)進(jin)行(xing)體檢，并按集(ji)團公司(si)要求進(jin)行(xing)心(xin)理測試(shi)，體檢、心(xin)理測試(shi)不合格或放棄(qi)體檢、心(xin)理測試(shi)的，不予(yu)錄用。
6.錄用：根據應聘者測試、考察、體檢及心理測試等情況，擇優確定錄用人員，入職后試用期3個月。
四(si)、其他(ta)事項
1.應聘人員應如實填寫相關信息，弄虛作假的，取消其入職資格;入職后一旦發現，解除勞動合同。
2.資格審查未(wei)通過(guo)的人員，恕不再另(ling)行通知(zhi)。
3.本次招聘(pin)不(bu)(bu)收(shou)取(qu)任何(he)費(fei)用，不(bu)(bu)授權任何(he)機構進行(xing)培(pei)訓。除本集團公司發布的人才需求信息(xi)外(wai)，不(bu)(bu)招聘(pin)其他人員，也不(bu)(bu)在濟(ji)南市以外(wai)地(di)點安排招聘(pin)相(xiang)關工作，請提高警惕，謹防受(shou)騙。
4.未盡事宜，請致電0531-59900100進行咨詢(周一至周五9:00-11:30,13:30-17:30)。
16人！濟南軌道交通集團有限公司2018年11月招聘公告
濟(ji)南(nan)軌(gui)道交(jiao)通(tong)集(ji)團(tuan)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)是濟(ji)南(nan)市財政出資設(she)(she)(she)立(li)的國有獨資公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，采取建設(she)(she)(she)、運營、開(kai)發(fa)和管理一體(ti)化(hua)模式，全面負責(ze)濟(ji)南(nan)軌(gui)道交(jiao)通(tong)的規劃設(she)(she)(she)計(ji)、融(rong)資、建設(she)(she)(she)、管理、運營和物業(ye)開(kai)發(fa)等工作(zuo)。濟(ji)南(nan)舜(shun)達(da)軌(gui)道交(jiao)通(tong)設(she)(she)(she)計(ji)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)（以下簡(jian)稱(cheng)“舜(shun)達(da)設(she)(she)(she)計(ji)院”）是集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)下屬子公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，負責(ze)軌(gui)道交(jiao)通(tong)工程勘(kan)察、設(she)(she)(she)計(ji)、監理、咨(zi)詢、測繪等工作(zuo)。根據集(ji)團(tuan)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)發(fa)展需要，現(xian)面向社會招(zhao)聘專(zhuan)業(ye)人才，具體(ti)要求(qiu)如下：
一、招聘崗位
（一）集團本部
信息化規劃管理，2人；信息化建設管理，3人；信息化安全運維管理，2人。
（二）舜達設計院
建筑設計，3人；暖通設計，1人；給排水設計，1人；供電設計，1人；通號、監控設計，1人；線路、站場設計，2人。
具體崗位要求詳見《2018年11月濟南軌道交通集團有限公司崗位需求一覽表》（附件1），每人限報一個崗位。
二、資(zi)格條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法犯罪記錄;
2.具有崗位所要求的資格條件;
3.具有良好的品行，熱愛軌道交通事業;
4.身體健康，年齡35周歲以下(1983年10月1日以后出生);
5.特別優秀的，條件可適(shi)當放寬；
6.凡(fan)有下列情形之一者(zhe)不得應聘：
(1)曾(ceng)違法亂紀被司法機關處(chu)理(li)(li)或受(shou)到紀律(lv)、組(zu)織處(chu)理(li)(li)在影響期的(de)；
(2)曾被開(kai)除公職或被辭退的；
(3)有其它(ta)不良行為和記錄的(de)。
三、招聘流程
1.報名：應聘人員可登陸“濟南軌道交通集團有限公司官方網站(//www.jngdjt.cn)”、“前程無憂網”，查看招聘公告和相關附件。
長按識別下(xia)方二維碼，回復數字“152”查看崗位表和附(fu)件
報名時間：即日起至2018年12月14日17:00。
此次招聘報名方式為電子郵件報名，請應聘人員認真、完整地填寫相應崗位的《社會招聘崗位報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》)和《社會招聘應聘人員情況表》(以下簡稱《應聘人員情況表》)，其他格式的簡歷、報名表無效。《報名登記表》、《應聘人員情況表》均以電子郵件附件形式發送至郵箱(hr@jngdjt.cn)，郵件主題和《報名登記表》、《應聘人員情況表》名稱務必均命名為“部門+崗位+姓名”，如“集團本部+信息化規劃管理+李某某”或“舜達設計院+暖通設計+王某某”，否則視為無效簡歷。請勿重復報名，報名后無須來電確認，謝絕應聘人員及親屬來訪。
2.資格審查：收(shou)到(dao)報名材料后，對應聘人員(yuan)進行(xing)資格審查，確定測(ce)試人員(yuan)名單并電話通知測(ce)試時(shi)間(jian)、地點，參加人員(yuan)請攜帶資格證書、學歷(li)證書等原件。
3.測(ce)試：測(ce)試主要考察應聘人員(yuan)的專業水平(ping)、工作經驗等，并作出綜(zong)合(he)評價。
4.考(kao)察(cha)與復核：根據測試成績確(que)定(ding)考(kao)察(cha)對象(xiang)，主要考(kao)察(cha)應聘人員的思想政(zheng)治表現(xian)、道(dao)德品質、工作(zuo)實績等情況，考(kao)察(cha)時間、方(fang)式(shi)另(ling)行通(tong)知(zhi)。
5.心(xin)理(li)測(ce)(ce)(ce)(ce)試(shi)：根據崗(gang)位要求(qiu)及應聘人員情(qing)況(kuang)，部分崗(gang)位組織(zhi)心(xin)理(li)測(ce)(ce)(ce)(ce)試(shi)。心(xin)理(li)測(ce)(ce)(ce)(ce)試(shi)不合(he)格或放(fang)棄心(xin)理(li)測(ce)(ce)(ce)(ce)試(shi)的，不予(yu)錄用。
6.體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢：參照《公務員錄用體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢通用標準(zhun)》，應(ying)聘人員到指定醫院進(jin)行體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢，體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢不(bu)合格(ge)或放棄體(ti)(ti)(ti)(ti)(ti)檢的(de)，不(bu)予錄用。
7.錄用：根據應聘者測試、考察、心理測試、體檢等情況，擇優確定錄用人員，入職后試用期3個月。
四、其他事項
1.應聘人員應如實填寫相關信息，并作出承諾。弄(nong)虛作假的，取消其入職(zhi)資格；入職(zhi)后一旦發(fa)現(xian)，解(jie)除勞動合同。
2.資格審查未通過的人員，恕不再另行通知(zhi)。
3.本次招(zhao)聘不(bu)(bu)收取(qu)任(ren)(ren)何(he)費用，不(bu)(bu)授(shou)權任(ren)(ren)何(he)機構進行培訓。除本集團公司發布的人才需求(qiu)信息外，不(bu)(bu)招(zhao)聘其(qi)他人員(yuan)，也(ye)不(bu)(bu)在(zai)濟南市(shi)以(yi)外地點安排(pai)招(zhao)聘相關工作，請提高(gao)警惕，謹防受騙。
4.未盡事宜，請致電0531-66690531進行咨詢（周一至周五9:00-11:30,13:30-17:30）。
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