為充分發揮“青島地鐵委培獎學金”的積極作用，鼓勵青島地鐵委培生樹立刻苦鉆研、積極進取的精神，在德、智、體、美、勞等方面全面發展，11月14日，青島地鐵集團有限公司運營分公司培訓管理部常淼經理一行到校舉行“青島地鐵委培獎學金”頒發、委培專業人才培養評估及特色課程培訓講座，深入開展企業文化培養，加強對委培生的專業指導。
青島地鐵集團有限公司運營分公司乘務部副主任秦林林宣讀了獲得“青島地鐵委培獎學金”學生名單，校企雙方領導為獲獎的58名同學頒發了獎學金及證書。青島地鐵集團有限公司運營公司培訓管理部經理常淼、副院長祝瑞花在頒獎儀式上講話，學生處長劉紅出席活動，2017級、2018級、2019級青島地鐵訂單班全體學生參加活動。
青島地鐵是省內具有重大影響力的大型軌道交通類企業，多年來，對學院人才培養工作給予了大力支持。自2011年開始，學院作為青島地鐵第一批訂單委培學校，雙方合作開展訂單培養，至今共組建訂單班72個，涵蓋乘務、檢修、站務、機電、供電、機車、通信、信號、工務、票務等崗位，累計選拔訂單生2400余人，目前已有1546人進入青島地鐵集團工作，成為集團的主要技術力量。自2014年設立青島地鐵獎學金以來累計發放獎學金11.8萬余元，受益學生211人次，本次發放獎學金30000元，58名學生獲獎（其中，一等獎9人，二等獎9人，三等獎9人，優秀獎31人），進一步提高了委培學生學習積極性，推動了人才培養質量提升。
